鈴木里砂, 藤谷克己, 市川香織, 松下博宣 (2022). 看護師と療法士における臨床実践能力段階と多職種連携実態認識との関連. 理学療法科学. 37 （6 ）. p. 543-550がリリースされました。
鈴木里砂, 藤谷克己, 市川香織, 松下博宣 (2022). 看護師と療法士における臨床実践能力段階と多職種連携実態認識との関連. 理学療法科学. 37 巻 6 号 p. 543-550
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松下 博宣・石井 馨子・木田 亮平・藤谷 克己（2022）.コラボレーティブ・リーダーシップは組織学習と多職種連携を橋渡しする：日本語版多職種連携評価尺度（AITCS-Ⅱ-J）等を用いた計量的研究. INTENSIVIST, 14 (4), pp841-850.（招待論文）を寄稿しました
松下 博宣・石井 馨子・木田 亮平・藤谷 克己（2022）.コラボレーティブ・リーダーシップは組織学習と多職種連携を橋渡しする：日本語版多職種連携評価尺度（AITCS-Ⅱ-J）等を用いた計量的研究. INTENSIVIST, 14 (4),...
多職種連携の実態・成熟度を可視化して改善する（連載記事：コラボの極意を学ぶ～うまくいく多職種連携のポイント～）を寄稿しました（商業誌、看護のチカラ）。
松下博宣（2022）多職種連携の実態・成熟度を可視化して改善する（連載記事：コラボの極意を学ぶ～うまくいく多職種連携のポイント～）を寄稿しました。（商業誌、看護のチカラ）
１１月１３日（日）日本看護管理学会例会にて「看護管理のイノベーションに 求められる発想法・行動法」オンライン講演します。
このオンラインセミナーの詳細はこちら。
総説「ポジティブ・サイクルをまわして多職種連携を進化させよう」（連載記事：コラボの極意を学ぶ～うまくいく多職種連携のポイント～）を発表しました（商業誌、看護のチカラ）。
総説ポジティブ・サイクルをまわして多職種連携を進化させよう（連載記事：コラボの極意を学ぶ～うまくいく多職種連携のポイント～）を発表しました（商業誌、看護のチカラ）。
12/9公益財団法人 東京都福祉保健財団福祉保健局・病院経営本部研修センターにて「組織に変化を起こす医療看護イノベーション」について講演します。
看護経済・政策研究学会第１２回学術集会にて学術集会長講演「看護労働市場の特性と看護師人事諸制度の問題~看護経営学の視点から~」を行いました。
学術集会会長講演「看護労働市場の特性と看護師人事諸制度の問題~看護経営学の視点から~」のスライドはこちらから。
11月11日 長野県看護協会認定看護管理者教育課程サードレベルにて「経営戦略・戦略策定」の集中講義を行います。
9月17日、兵庫県看護協会認定看護管理者教育課程サードレベルにて、 ヘルスケアシステム論III ：人間中心ヘルスケア・システム・デザインと持続的開発目標につして講演します（オンライン）。
「できるナースと言われるために5年目までに知っておきたい108のこと」浅香 えみ子 (監修)学研メディカル秀潤社刊に寄稿しました。
①学研原稿「Part 5 病院組織とマネジメント」看護師の給与の大解剖 基本給、昇給、退職金～あなたの知らない給与規定の世界
②上手に使おう「休暇や制度」
「ここを知って、業務・キャリアデザインに活かす！ 令和4年度 診療報酬改定」をエキスパートナース6月号に寄稿しました。
7月16日（土）、高知女子大学看護学会にて「看護学会看護におけるイノベーションの創出 ～遊び、まじめ、アイディアの異界越境から～」の基調講演します。
高知女子大学看護学会「看護学会看護におけるイノベーションの創出」
高知女子大学看護学会
抄録
７月 23 日（土）、第12回 看護経済・政策研究学会学術集会（会期：７月 23 日（土）13：00～17：15） 共通テーマ： 「看護労働市場とキャリア開発～エッセンシャルワーカーとして看護師の報酬とキャリアを問う」の学術集会長として、基調講演「看護労働市場の特性と看護師人事諸制度の問題」を行います。
看護経済・政策研究学会第12回学術集会ページはこちらから。
ポスターはこちらから。
参加もい仕込みは以下のリンクからお願いします。
参加申し込みページ
9月10日、静岡県看護協会認定看護管理者教育課程サードレベルにて「新時代の多職種連携＆コラボレーション、主観的幸福感のデザイン ・主観的幸福感を増すポジティブ・リーダーシップ、職場のソーシャル・キャピタル、学習する看護組織」の講演をします。
9月９日、静岡県看護協会認定看護管理者教育課程サードレベルにて「組織デザイン、組織間関係のデザイン、地域連携ネットワークデザイン：システム科学の視座から」の講演をします。
静岡県看護協会認定看護管理者教育課程サードレベル
商業誌「看護展望」に「基礎看護学の『ヘルスケアサービス論」ーSDHGｓ（持続的健康開発）,ＩＣＴイノベーション,サービス科学,看護学を融合するリベラル・アーツとしてーを寄稿しました。看護展望. 47(4)-0297, p33-37.
「基礎看護学の『ヘルスケアサービス論」ーSDHGｓ（持続的健康開発）,ＩＣＴイノベーション,サービス科学,看護学を融合するリベラル・アーツとしてー
8月29日～30日、札幌市立大学認定看護管理者サードレベルにて「ヘルスケアサービスの創造」の集中講義をします。
「多職種連携を推進するコラボレーション大全」（単著）を出版しました。
科研費研究の成果をとりまとめ、拙著「多職種連携を推進するコラボレーション大全」（日総研出版刊）を出版しました。
所属大学からのプレスリリース
2月５日、14：00～17：00科研費研究成果の報告会として、多職種連携＆コラボレーションシンポジウムをオンラインにて開催します。 詳細＆申し込みはクリック。
2月５日、14：00～17：00本科研成果の報告会として、多職種連携＆コラボレーションシンポジウムをZOOMにて開催します。申し込みサイトはこちらです。コロナ禍6波のたZOOMにてオンライン開催となります。
１月４日 商業誌に記事が掲載されました。Society5.0 時代で期待される新しい形の看護・医療・看護教育や新技術「セクターを越えるコラボレーションで先制医療イノベーションを実現しよう」.看護展望.メヂカルフレンド. 2022年1月号. Vol.47 No1 通巻588号. p16-20.
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